La AFTD presenta el plan estratégico 2019-2022

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In December 2018, AFTD’s Board of Directors voted to adopt a new Strategic Plan for our work through June 30, 2022. The plan – now publicly available – presents our vision to advance a world with compassionate care, effective support, and a future free of FTD.

Escrito con el aporte de una variedad de expertos, incluidos muchos con experiencia vivida de la enfermedad, el plan ampliará el trabajo de la AFTD como autoridad líder centrada en la FTD y nos guiará para sostener la organización en la escala necesaria para cumplir nuestra misión.

It focuses on advancing early and accurate diagnosis of FTD, developing new treatment options, educating health professionals, and bringing AFTD’s national impact into local communities. AFTD will create new resources to inform and empower our constituents; expand our education, awareness and advocacy efforts; and work to help people access vital FTD care and support in their own local communities.

“AFTD strives to be a voice for all people affected by this disease. At the same time, we know that there are communities we haven’t reached,” said AFTD CEO Susan L-J Dickinson, M.S., CGC. “Our new Strategic Plan endeavors to find those who’ve slipped through the gap and aid them in receiving the attention and care they need.”

Como puntos destacados de este trabajo, la AFTD:

  • Ampliar el alcance y el impacto de su programa de voluntariado.
  • Avanzar en diagnósticos tempranos y precisos y en el desarrollo de tratamientos exitosos.
  • Empoderar a nuestra comunidad para que abogue por una atención de alta calidad para la demencia y una educación profesional de la salud.

Este ambicioso plan requerirá que la AFTD amplíe su personal en aproximadamente un 50 por ciento para junio de 2022, de manera sostenible. Lograr el impacto que esta comunidad merece requerirá el apoyo de miles de voluntarios y donantes.

“Nuestro Plan Estratégico no se habría elaborado sin el valioso aporte de las personas a las que servimos. Ahora debemos trabajar juntos para hacer realidad nuestra visión compartida. Mi esperanza es que cuando lean este plan, imaginen un futuro del que todos podamos estar orgullosos de ser parte”, dijo Dickinson.

If you would like to learn more about this plan and our vision for the future, and how you can help to make it possible, please read more here.

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