AFTD stellt jetzt einen Education Program Manager ein. Diese wichtige Ergänzung unseres Personals wird FTD-Bildungsinitiativen für Angehörige der Gesundheitsberufe entwickeln und umsetzen – eine entscheidende Komponente, um alle von FTD Betroffenen zu erreichen und ihnen besser zu dienen.

In Zusammenarbeit mit dem Senior Director of Programs wird der erste Education Program Manager von AFTD strategische Möglichkeiten identifizieren, um ein breites Spektrum von Fachleuten einzubeziehen, die die physischen, emotionalen, sozialen, wirtschaftlichen und spirituellen Aspekte der Pflege von Menschen mit FTD und ihren Familien beeinflussen. Neue Bildungsprogramme werden das Verständnis von FTD-Erkrankungen verbessern, die Früherkennung vorantreiben und die Versorgung verbessern.

Qualifizierte Kandidaten verfügen über einen höheren Abschluss (RN, MSN, MPH usw.) in Sozialarbeit, öffentlicher Gesundheit, Beratung oder einem verwandten Bereich sowie über mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiven und verhaltensbezogenen Beeinträchtigungen und deren Familien. Berufserfahrung im Bereich seltener neurodegenerativer Erkrankungen ist ein deutliches Plus.

AFTD ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit. Zur Bewerbung senden Sie bitte Lebenslauf, Anschreiben und Gehaltsvorstellungen per E-Mail mit dem Betreff „EDUCATION PROGRAM MANAGER“ an EducationManager@theaftd.org bis 22. März 2019. Bitte keine Anrufe.

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