Mitarbeiter
AFTD stellt ein — Klick hier um mehr zu lernen. |
Susan LJ Dickinson, MSGC | Geschäftsführer
Susan Dickinson, MSGC, Chief Executive Officer (CEO) von AFTD, kam im Februar 2008 zu AFTD. Als genetische Beraterin bringt sie mehr als drei Jahrzehnte Erfahrung in der Erleichterung der Kommunikation zwischen Laien, Wissenschaftlern und Ärzten mit. Unter ihrer Führung hat sich AFTD in Größe und Wirkung dramatisch erweitert, von einer $400.000-Organisation mit drei Teilzeitmitarbeitern zu einer $12-Millionen+-Organisation mit 42 Vollzeitmitarbeitern. Während ihrer Amtszeit hat AFTD Programme erweitert, um den Pflege- und Unterstützungsbedarf von FTD-Familien zu erfüllen und sich dafür einzusetzen, und in spezifische Strategien investiert, um die FTD-Forschung und Arzneimittelentwicklung voranzutreiben, darunter vier mehrjährige Forschungsinitiativen im Wert von mehreren Millionen Dollar, die auf die FTD-Diagnose abzielen und Behandlung. Sie hat einen MS in genetischer Beratung von der Arcadia University und einen BA in Biologie und Psychologie vom Swarthmore College.
Mitch Appleson, CPA, MBA | Betriebsleiter
Mitch Appleson, CPA, MBA, kam im März 2022 als Chief Operating Officer zu AFTD. Er erwarb einen MBA von der St. Joseph's University und einen BS in Rechnungswesen von der Yeshiva University. Mitch verfügt über mehr als 15 Jahre Erfahrung in der Gesundheits- und Forschungsverwaltung, im Aufbau von Teams und in der Wachstumsförderung, während er in Führungspositionen an der Columbia University, dem Children's Hospital of Philadelphia, der University of Pennsylvania und der Drexel University tätig war. Zuletzt war er Chief Financial Officer bei Alliance Cancer Specialists, einer Onkologiepraxis mit mehreren Standorten, die Patienten im Großraum Philadelphia betreut. Mitch begann seine Karriere in der öffentlichen Buchhaltung bei Ernst & Young und verfügt über eine CPA-Lizenz.
Penny Dacks, Ph.D. | Leitender Direktor für wissenschaftliche Initiativen
Penny Dacks, Ph.D., wurde im September 2020 Senior Director of Scientific Initiatives von AFTD. Zuvor arbeitete sie bei der American Epilepsy Society und beaufsichtigte alle missionsbezogenen Programme in Forschung, medizinischer Ausbildung und klinischen Aktivitäten. Davor verbrachte sie fünf Jahre bei der Alzheimer's Drug Discovery Foundation, wo sie die Entwicklung von CognitiveVitality.org und des Programms zur Vorbeugung von Alterung und Alzheimer leitete, um potenzielle Therapien zu finden und zu bewerten. Sie hat einen Ph.D. in Neurowissenschaften von der University of Arizona. Als Senior Director of Scientific Initiatives von AFTD leitet Dr. Dacks die Strategie für die Forschungsprogramme von AFTD und fungiert als Präsident des FTD Disorders Registry.
Sharon S. Denny, MA | Leitender Programmdirektor
Sharon S. Denny, MA, Senior Director of Programs, kam im September 2008 zu AFTD, wo sie die strategische Entwicklung von Unterstützung, Aufklärung und Interessenvertretung für Menschen mit FTD, ihre Pflegepartner und Familien sowie medizinisches Fachpersonal leitet. Unter ihrer Führung hat AFTD seine HelpLine erweitert und ein nationales Netzwerk von Selbsthilfegruppen aufgebaut, die von AFTD-geschulten Freiwilligen unterstützt werden. Sie hat ein nationales Freiwilligenprogramm ins Leben gerufen und sich bemüht, Menschen, die mit FTD leben, in die Erfüllung der Mission von AFTD einzubeziehen. Als Verfechterin hochwertiger, reaktionsschneller Dienstleistungen hat sie Initiativen eingeführt, um auf die Bedürfnisse von Familien einzugehen, die FTD ausgesetzt sind, insbesondere von Familien mit kleinen Kindern und Teenagern, und Partners in FTD Care geleitet, einer FTD-Bildungsinitiative für Angehörige der Gesundheitsberufe und Familien. Sie ist in nationalen Komitees und Arbeitsgruppen tätig, die sich mit der Entwicklung und Bereitstellung von Demenzbehandlungen und -diensten befassen. Frau Denny hat einen MA in Klinischer Psychologie von der West Chester University und einen BA in Psychologie vom College of the Holy Cross.
Phillip Weichel, MSW | Leitender Direktor für Weiterentwicklung
Phillip Weichel, MSW, wurde im Januar 2024 Senior Director of Advancement bei AFTD. In den letzten 30 Jahren hatte er zahlreiche Führungspositionen in krankheitsorientierten Organisationen inne, darunter der Cystic Fibrosis Foundation, der Crohn's and Colitis Foundation of America und der Arthritis Foundation. Zuletzt war Phillip Vizepräsident der Leukemia & Lymphoma Society. Als AFTD Senior Director of Advancement wird Phillip daran arbeiten, die nationale und globale Sichtbarkeit von FTD zu stärken und gleichzeitig Ressourcen zu generieren, um die Mission von AFTD aufrechtzuerhalten und voranzutreiben. Phillip erwarb seinen MSW an der Boston University.